二矿调度室团总支“五项措施”抓好青安岗建设

　　近日，阳煤集团二矿调度室团总支通过查隐患、重培训、挂牌制、奖评优、大讲堂“五项措施”抓好青安岗建设，助推企业稳步发展。
　　青安岗是团委工作的重点工作之一。具体到二矿调度室，他们通过“五项措施”切实抓好这一工作：一是抓好青安岗员下井查隐患工作，做到“三有”，即有根据、有记录、有耐心；二是抓好青安岗员培训工作，除积极参加矿团委组织的青安岗员培训外，每年在本单位内组织一次青安岗员培训；三是实行青安岗员上岗挂牌制度，便于职工监督青安岗员到岗情况；四是抓好青安岗员评优工作，做到奖罚分明，每年对表现优秀的青安岗员进行奖励，鼓励先进、鞭策后进；五是开展“青工技能大讲堂”系列活动，通过举行青工朗诵、青歌大赛、送温暖活动，鼓励青工扎实学技术、钻业务，大讲堂覆盖到本部室所有队组的青安岗员。（李洋杨振宇曹宏杰）

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