利州区“三促实效”扣上工资收入安全锁

⑴日常巡视监察促实效。每季度对辖区工程项目开展1次全面排查，对难以协调的重大欠薪隐患，由主管部门采取措施加以解决；对未缴存工资保证金、未规范用工行为的予以立案查处并依法限期整改；对拖欠农民工工资数额较大、性质恶劣的企业列入“黑名单”和“建筑市场企业不良行为记录”。同时于10月起开展为期4个月的专项整治行动，确保春节前农民工工资基本无拖欠。目前日常巡查用人单位260余家，涉及职工1300人，责令补签劳动合同350余份。⑵工资保障制度促实效。构建保障农民工工资支付工作长效机制，在项目开工前按一定比例向劳动保障行政部门指定的银行专用账户存入专项资金，工程结束后，经审核无拖欠、投诉等情况后退还。目前共收到98个项目缴存农民工工资保证金4000余万元。⑶监管工作机制促实效。推进“双随机一公开”工作机制，随机抽取检查对象、随机选派执法人员，加强随机抽查结果的运用和公开，使执法的各个环节全部纳入规范化、信息化管理。目前，共抽查23户用人单位，其中涉及建筑业11家、住宿餐饮5家、其他行业7家。为60余名贫困户中农民工追回被拖欠的工资80余万元。

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