建设“大花园” 必备三种“新精神”

  王涛玮
  在市委七届四次全会上,市委提出了“1433”战略体系,这是衢州吹响高质量发展的冲锋号。在衢州发展的历史机遇期中,如何发挥好广大党员干部的主观能动性,积极投身于推进“活力新衢州、美丽大花园”建设的伟大事业中,我认为需要以下三种“新精神”:
  一是惯性中的颠覆精神。我们很多党员干部,在工作岗位上勤勤恳恳工作多年,但遇到急难险事时,怕作为、不作为,怕担当、不担当的现象依旧存在。事业能得个安稳、生活能落个安逸,“图稳当”的小格局思想依旧根深蒂固,这种习惯性思维和普遍性选择,看似无可厚非,实则背离了中央多次强调的“担当意识”。在新的历史时期,我们必将遇到新问题、新阻碍,应直面问题、铁肩担责,展现出中国共产党人应有的历史担当,拥抱伟大事业。
  二是工作中的吃苦精神。吃苦是成就一切事业的“通关文牒”,艰苦奋斗才能成就伟大事业,艰苦奋斗才能成就个人幸福,对于一名共产党员来说,我不吃苦,谁吃苦?党员干部在新的历史时期应该比以往更加能吃苦,更加能战斗。在打造中国营商环境最优城市、打造中国基层治理最优城市、全国文明城市创建、打响“南孔圣地、衢州有礼”城市品牌、纵深推进“最多跑一次”改革等15项重点攻坚任务中挺在最前面,引领广大干部群众投身于伟大事业。
  三是自我认识中的批判精神。时代在变化、环境在变化、工作重点在变化,我们党员干部也应随之而“变”。而正确的自我调整、自我变化的基点就在于要有自我批判精神。自我批判精神,说到底就是要对照“两学一做”的先进典型,对照“六机干部”的反面典型,敢于向自己开刀,深刻查摆自身问题,深刻反思自身缺点,认真提出可行的整改措施,做到“行得正、坐得端”,争做“优秀党员”,更好地奉献于伟大事业。
  我市广大党员干部要悟懂、悟透市委提出的“1433”战略内涵,心中常怀三种“新精神”,秉承“大花园”大胸怀,着眼衢州发展大格局,投身新时代大变革,为衢州的美好明天做出应有的贡献。

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