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建平县总工会开展“劳模创新工作室”创建活动
(滕艳波 陈丽伟 吴仕丰)建平县总工会立足搭建劳模创新平台,打造劳模创新团队,弘扬劳模工匠精神,在全县工会系统广泛开展“劳模创新工作室”创建活动。
高起点定位。劳模创新工作室作为企业研发机构的延伸和补充,突出劳模的技术引领和精神传播,以“整合技术资源、打造优势团队、发挥骨干作用、解决企业疑难”为主要内容,目标是带动更多职工参与创新,取得更多科技成果。
高标准推进。劳模创新工作室由一名具有较高的理论水平、实践经验、创新能力和创新成果的劳动模范作为带头人,组织创新团队开展技术创新、管理创新、服务创新和业务创新,并取得良好经济和社会效益。同时按照“培养一批、储备一批”的要求梯次推进,确保创建活动标准严格,质量过硬。
高质量创建。活动开展以来,该县共组织创建“劳模创新工作室”4个,其中省级2个,市级1个,县级1个。完成了创新项目26项,新技术应用项目13项,创效960多万元,培养创新人才140余人,向上级争取扶持资金9万元。
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