溧水地税“党建+”模式助推全局工作发展

（通讯员 刘涛 实习记者 谢迎笑）为有效发挥党建引领作用，扎实推进党建与业务工作统筹融合，形成党建、税收“一盘棋”，溧水地税局以“党建+”理念谋划推进全局工作，制定《关于实施“党建+”工作模式的意见》以保障全局年度重点难点工作任务顺利完成。
在实际工作中，该局紧紧围绕“服务中心、建设队伍”的总任务，根据市局、区委区政府部署和区局2018年税工会提出的工作任务，紧密结合推进组织收入、征收管理、纳税服务、税务稽查、风险应对、队伍建设等系列重点难点工作，推行“1+2+x” 的“党建+”工作模式（“1”是党的建设；“2”是指共性选项，即重点工作、难点工作；“x”是指特色亮点工作）。各责任主体紧密结合本部门实际，列定“党建+”工作任务和内容，明确具体措施和方法，按月进行工作汇报；溧水地税局党组定期听取责任主体落实“党建+”工作专题汇报，按季开展“党建+”工作分析点评。
通过“党建+”模式，着力在溧水地税局建设各领域的工作中，进一步放大工作亮点，树立品牌意识，通过各条线亮点工作的梳理，通过各类争创、宣传沟通等，“放大亮点、集聚精品”，形成具有鲜明辨识度的溧水地税工作名片；进一步突出重点工作，凝聚工作合力，结合上级要求，明确溧水地税局重点工作，充分分析工作基础，树立强烈的目标意识，调动党员干部在重点工作中的积极性，同时科学施策，强化措施跟进及日常监督力度；进一步跟进难点攻关，补齐工作短板，认真审视薄弱工作事项、环节，树立克不容缓的补短意识，强化协同推动力度，一个一个梳理，一个一个攻克，“聚小胜赢大胜”。

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