化州市召开明察暗访情况通报会从严整治机关作风
2月28日，化州市召开明察暗访机关作风纪律情况通报会，对春节后上班首日明察暗访发现问题和处理情况进行了通报。该市四套班子领导、各镇街各单位主要负责同志、各镇街纪委书记和该市纪委监委全体干部等300多人参加了会议。
据会议通报，2月22日春节后上班首日，化州市委书记黄永带队对该市市直机关单位春节后上班的工作纪律情况进行暗访检查。化州市纪委还派出16个暗访组，深入20个该市市级窗口单位和23个镇街及41个基层所进行明察暗访。经检查发现，大多数单位工作人员能认真遵守工作纪律，但仍有个别单位工作人员存在空岗脱岗、迟到早退、人在岗心不在岗等节后“常见病”。为强化警示警醒作用，该市于当日在电视、网络等新闻媒体通报了明察暗访发现问题情况，并对春节后首日上班存在作风问题的27名同志进行了从快处理，其中，1人被谈话提醒，并受到责令作出书面检讨的问责处理；26人被谈话提醒，并受到通报批评的问责处理。同时，对2名领导干部进行了责任追究。此外，今年2月份，该市两级纪委上下联动开展明察暗访803人次，共发现作风问题134个，给予谈话提醒211人，问责30人。
会上，黄永强调，作风问题从来就无小事。春节前后明察暗访发现的岗位“空城计”、工作“开小差”、干事“没状态”等问题，虽是节日前后的暂时性表现，但同样是作风建设的大问题。究其产生原因，主要是干部自律意识不强、单位日常监管不强和制度机制约束不强。这些看似无伤大雅、无妨大碍的“小事”，如果不管不问、放任自流，不仅会贻误工作，还会损害党和政府的形象。化州市各级党组织要从这次明察暗访情况通报中汲取教训，举一反三，认真整改，要不松劲、不停步、再出发，不断推动该市作风建设走向深入。
黄永要求，化州市各级党组织要做到强化教育与强化监督相结合，筑牢干部的公仆宗旨意识和纪律规矩意识；典型引导和严肃查处相结合，在该市倡导弘扬正气、学习先进、鞭策后进的良好社会风气；解决当前问题与建立长效机制相结合，用制度管好人、管好事，防范作风问题的产生。要下好作风建设“三步棋”，做到扛实主体责任抓作风、发挥“头雁效应”抓作风和强化监督责任抓作风，动真碰硬地抓日常监督管理，驰而不息地强化监督执纪问责，点名道姓地通报曝光，推动该市党员干部收心归位，力戒庸懒散拖，告别为官不为，认真履行工作职责，为化州的稳定发展提供坚强的组织保障和作风保障。
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黄永要求，化州市各级党组织要做到强化教育与强化监督相结合，筑牢干部的公仆宗旨意识和纪律规矩意识；典型引导和严肃查处相结合，在该市倡导弘扬正气、学习先进、鞭策后进的良好社会风气；解决当前问题与建立长效机制相结合，用制度管好人、管好事，防范作风问题的产生。要下好作风建设“三步棋”，做到扛实主体责任抓作风、发挥“头雁效应”抓作风和强化监督责任抓作风，动真碰硬地抓日常监督管理，驰而不息地强化监督执纪问责，点名道姓地通报曝光，推动该市党员干部收心归位，力戒庸懒散拖，告别为官不为，认真履行工作职责，为化州的稳定发展提供坚强的组织保障和作风保障。
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