为全面了解村社组织换届以来运行和村社干部履职情况,进一步加强村社干部队伍建设,日前,开发区组织启动村社组织换届“回头看”活动。
此次“回头看”活动时间为一个月左右,原则上在4月15日前全部完成,对象主要包括:全区村社党组织成员,村(居)民委员会成员,重点是村社主职干部。“回头看”活动主要按照“选好‘领头雁’、撒下‘黄金米’、牵起‘真感情’”的方向,坚持以变化见成效,突出实绩导向,重点看党委政府中心工作重点任务落实情况、看“五星达标、3a争创”工作推进情况、看村社干部精气神、看群众满意度等内容。
“回头看”活动具体分为宣传发动、现场考察、述职评议、排名定级等阶段,对于考评结果为“优秀”的村社干部,将作为各级各类评先评优的优先推荐对象;考评结果为“合格”的村社干部,将按规定进行组织谈话,指出存在问题;考评结果为“不合格”的村社干部将给予通报批评、诫勉谈话、停职或免职等处置,其中对出现违反村社干部“四不”公开承诺、新增违章建筑拒不整改、阻碍党委政府中心工作推进等情形的,将直接予以停免职处理;对涉嫌违纪违法的村社干部,将统一移送纪检监察和司法机关进行调查和处理。
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