连云港市首批30个建筑工地用工实名制发放工资

（记者杨锐冰通讯员杨迅）昨天，记者从市城建部门获悉，全市建筑工地实名制管理系统正式启动。首批30家市级建筑工地实施劳动用工实名制。据悉，年内市级173家建筑公司建筑工地将实现全覆盖，惠及5万名民工。
该系统通过网络系统，实时监管民工和工程项目部施工人员出勤、民工工资发放情况，从而实现现场和市场无缝衔接。民工工资问题由此将得到有效监管。
2016年初，我市在全省首家实施民工实名制管理试点。工作人员通过网络系统，实时监管试点企业民工和工程项目部施工人员出勤及民工工资发放情况，实现现场和市场的无缝衔接。信息系统通过实时考核民工出勤，解决了出工纠纷问题。同时，通过实时考核施工项目部人员出勤，打击转包和违法分包行为。
在此前试行实名制管理系统的基础上，我市又在主城区对部分新建工程全面实行民工工资专账支付。要求施工单位在银行开设民工工资支付专用账户，所有民工工资从专用账户支付到工资卡。相关企业必须从工程款中剥离民工工资，对房建工程要求将基础、主体、装修三个阶段分别剥离，有利于分阶段实施过程监管。市城建部门清欠人员还制定专账支付监管方案，在施工前、施工过程、施工验收三个阶段分别采取不同措施实施监管。
据介绍，该系统通过银行卡发放民工工资，减少了其工资发放可能存在的中间环节，从而大大降低了拖欠民工工资的风险。系统推行具备民工实名制管理、银行代发工资等功能作用。
首批施行实名制的建筑工地有江苏万象建筑集团公司的恒润郁洲府工地、江苏永超建设有限公司的幸福时代广场项目等30个建筑工地。年内市级173家建筑公司更多工地将得到全覆盖管理，以每个建筑工地300人计算，将至少惠及5万名民工。今后，我市更多的民工兄弟可以像普通上班族一样按月到银行取工资，从此可以真正告别所谓“年薪制”。

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