霸州市以巡视巡察整改暨“一问责八清理”专项行动整改“回头看”为契机,通过“严”字把关、“明”字当头、“准”字促改、“深”字提效,进一步严明了政治纪律和政治规矩。
“严”字把关。为提高巡察工作效率,该市组建了巡察组长库和巡察人才库,从国土、审计、财政、法院等部门筛选,视工作特长和能力分别入库;通过“巡察文化长廊”“巡察问答会”等多种学习交流方式提高巡察工作能力和水平。在常规巡察中遵循承担中心工作必查、“两个责任”清单必查、行政权力清单必查等工作法,通过谈话了解、查阅档卷、实地“听问看”,揪出实质问题。目前,该市录入巡察人员库共计76人,组织各类学习交流26次,常规巡察共发现问题135个,问题线索41个。
“明”字当头。该市建立省委、廊坊市委、霸州市委三级巡视巡察工作情况“一事一改一报一备”管理机制,将巡视巡察反馈问题、整改台账、整改报告,按时间节点、交办类别一一建档,对未整改到位的问题实行“一日一报一统一更新”,形成数据精准、内容完备的大数据库,为巡察工作提供翔实的数据依据。目前,库中已完成三级巡视巡察反馈的189个问题及166个移交问题线索的入档工作。
“准”字促改。该市制定了《中央和省委巡视反馈意见整改“回头看”实施方案》及《廊坊市委和霸州市委两级巡察反馈整改“回头看”实施方案》,并成立3个督导组,定位“三级巡视巡察”整改问题清单,逐项逐件进行“全覆盖”式“大起底”,对未整改到位的问题,领导亲自督办,督导组深入一线逐户逐件摸底排查;对未按时完成整改的,约谈主要负责同志。目前,已开展督导检查36次,入户了解180次,发现问题36个,约谈15人次。
“深”字提效。为深化巡察工作开展,该市新修订了《霸州市巡察工作实施办法》,制定了《关于推进巡视巡察反馈问题整改和移交问题线索处置的实施办法》等17项硬性制度文件。在巡视巡察反馈整改工作中,督促各相关部门制定完善了《霸州市林业局项目工作流程》《霸州市关于开展精准扶贫、坚决打赢脱贫攻坚的决定》等70项规章制度,进一步堵塞制度漏洞、防范问题反弹,深化巩固巡视巡察整改成效。
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