更好维护职工职业安全卫生权益

    为夯实安全生产工作基础,更好地维护职工群众的安全健康权益,2015年市总工会与市安监局联合开展了企业主要负责人向职工代表大会报告劳动安全卫生(安全生产)工作。经过三年的实践,报告工作对维护职工安全健康权益,助推全市安全生产工作上新台阶发挥了积极作用。
提升从业者的安全技能、安全意识,落实职工群众的监督权,将事故消灭在初始状态,是当前全面提升安全生产工作的关键一环,市总工会以深化企业主要负责人向职代会报告安全生产工作,搭建群众监督劳动安全卫生工作制度平台,将工会参与劳动安全卫生管理工作关口前移,建立起企业主动报告、上级联合督导、职工监督评价机制,把安全生产的监督权真正交给企业的最高民主管理机构——职代会。面对企业安全生产隐患、生产中的“三违”现象,让身处职场的劳动者主动参与监督,有机会、有平台、有权利说“不”,敢于说“不”。
报告内容包括安全生产条件、安全投入、工伤保障等16个方面,同时接受职工无记名测评。实施两级考核,将该项工作纳入大连市安全生产工作考核体系并赋予分值。2017年度,全市已有783家企业开展了测评工作,实现安全重点监管企业动态全覆盖。同时,按文件规定,对连续两年测评满意率在90%以下的企业及其一把手,在相关评先中实行一票否决,对考核不合格的地区和企业严格实行一票否决。在近三年各类劳模、五一奖章、安全生产等评先命名中,该项工作作为申报前置条件得到了很好落实。
三年间,市总工会在市安监局等部门的支持配合下,采取积极措施防止报告工作走过场。先后组织专题培训38场,近3000名企业工会干部和安全员接受了培训;市总工会与市安监局组成联合督导测评组,各区市县也建立相应机构;市测评组为每一个单位建立测评档案,对职工不满意项目提出整改建议,并督促整改。对每一年测评中发现的共性问题与相关部门进行联合研判,提出解决办法,如针对位列2016年职工不满意第一位的:“粉尘、噪声、化学试剂(气体)等有毒、有害岗位环境监测”问题,2017年市总工会与市安监局深入重点行业完成了两轮执法督查,取得明显效果。

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