建湖县建阳镇打造人才高地助力高质量发展

【导读】 搭建合作平台集聚高端人才，加快政产学研合作平台建设，与北京科技大学、中国石油大学、西安石油大学建立合作关系，分别在恒才、优特莫森、中聚信等公司建立研究生工作站和大学生实训基地。
今年以来，建湖县建阳镇树立“人才是第一资源”的理念，扎实推进政产学研合作，加快企业技术革新和产业转型步伐，为镇域经济社会高质量发展提供强有力的人才支撑。
优化政务服务，集聚高质量发展新动能。全面落实人才工作责任制，形成党委牵头抓总、相关部门各司其职的人才工作格局，推行镇三套班子成员每人联系1~2名优秀领军人才制度。注重发挥在外成功人士桥梁纽带作用，建成300多人的在外成功人士信息库。组织开展镇优秀科技人才、招才引智功臣评选活动，对有突出贡献的各行各业人才给予表彰奖励。优化服务环境，依托园区服务中心，为各类人才在企业注册、项目申报、专利申请、创业资助等各方面提供“保姆式”服务。
突出融入融合，打造高质量发展新引擎。围绕特色产业吸纳海外人才，依托石油装备产业园的集聚优势，大力实施“人才进企”行动，引进外籍科技人才20多人。组织参加海外人才年会，寻求更多国际行业顶尖人才的智力支持。搭建合作平台集聚高端人才，加快政产学研合作平台建设，与北京科技大学、中国石油大学、西安石油大学建立合作关系，分别在恒才、优特莫森、中聚信等公司建立研究生工作站和大学生实训基地。全镇新增省级企业院士工作站1家，博士后工作站1家，国家高企7家，引进高端人才20多人。
聚焦质量质效，激发高质量发展新活力。重抓政策宣传，让人才“热”起来。邀请县人才办、人社局、科技局等部门领导深入规模企业精准指导招工引才、高企申报、项目申报等工作，引导企业用足用活人才政策，加快人才培养步伐。全镇共有12家企业参与省、市“双创”“515”人才项目申报，组团参加各类人才招聘会。突出校企合作，让人才“动”起来。坚持“走出去、请进来”，由园区服务中心牵线，信得、恒才、三益等公司组织18名技术能手赴高校短期深造。

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